Глобальный инструмент отслеживания законодательных инициатив регулирования платформенной экономики запускает МОТ
Трекер предоставляет актуальную информацию о действующих нормах регулирования цифровых платформ по всему миру. Он помогает формировать инновационное будущее сферы труда.
«Он послужит практическим ресурсом для правительств, организаций работодателей и работников, политиков, исследователей и всех, кто интересуется развитием политики в этой области», - сообщает официальный сайт МОТ.
Трекер объединяет информацию о национальных и региональных законодательных и политических инициативах. Эта информация может быть использована в организации социального диалога и разработке политики на основе фактических данных.
Содержит информацию о том, как разные законодательства определяют такие понятия, как классификация статуса занятости, оплата труда, автоматизированные системы принятия решений (алгоритмы), рабочее время, персональные данные и конфиденциальность работников. Есть информация о законодательных актах и инициативах по охране труда, расторжению договоров, и коллективных переговорах и договорах, применительно к платформенной занятости.
Новости ВКП
-
В Кыргызстане запустили социальный проект для членов профсоюзов
Федерация профессиональных союзов Кыргызстана, Национальная платежная система «Элкарт» и банк BAKAI подписали трехстороннее соглашение о сотрудничестве и запустили масштабный социальный проект. Его цель - сделать социальную поддержку работников более современной и доступной.
-
Узбекистан сохранит пенсии гражданам при переезде в Кыргызстан
Узбекистан продолжит выплачивать пенсии гражданам, переехавшим на постоянное место жительства в Кыргызстан. Это предусмотрено Соглашением о государственном социальном страховании и пенсионном обеспечении, подписанным между правительствами двух стран 30 июля в Чолпон-Ате.
-
Ущерб Германии от обхода минимальной зарплаты составил €64 млрд
С 2015 года обход требований о минимальной зарплате нанёс экономике Германии ущерб в €64 млрд. По данным Объединения немецких профсоюзов (DGB), €35 млрд из этой суммы пришлось на недоплату 2 млн работников ежегодно, €22 млрд - убытки фондов социального страхования, €7 млрд - невыплаченный подоходный налог.
Недоплата составляла от €1,70 до €2,40 в час при установленном законом минимуме €13,90 в час.