Проблему недостаточного пенсионного обеспечения граждан России, работающих в условиях Крайнего Севера, и необходимости законодательного закрепления их права на досрочный выход на пенсию, обсудили на совместном заседании профильных комитетов Государственной Думы и федеральных министерств, посвященном социально-экономическому развитию Арктической зоны Российской Федерации. Ранее профсоюзы России неоднократно привлекали внимание к этому вопросу.

Выступая на заседании, первый заместитель председателя комитета Госдумы по энергетике, президент Общероссийского объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности, депутат от Ханты-Мансийского избирательного округа Павел Завальный обратил внимание на системные проблемы пенсионного обеспечения в северных регионах. По его словам, существующие механизмы компенсации за работу в тяжелых климатических условиях не обеспечивают справедливого уровня пенсионных выплат.

При том что пенсионный возраст для северян на пять лет ниже общеустановленного, а фиксированная выплата с 1 января 2025 года составляет 8 907,7 рубля с применением повышающих коэффициентов, реальный размер пенсий крайне низок. По данным статистики, пенсионные выплаты в северных регионах покрывают лишь около 30% утраченного заработка, тогда как в среднем по России этот показатель достигает 40-50%.

Проблемной остаётся и демографическая ситуация. Ожидаемая продолжительность жизни мужчин в северных регионах ниже среднероссийских значений. Проблемой является и отток трудоспособного населения из арктических территорий, что ставит под угрозу реализацию государственных программ развития Арктической зоны.

Для решения проблемы разработаны предложения, ряд из которых были инициированы и поддержаны ФНПР, Общероссийским объединением работодателей нефтяной и газовой промышленности, Нефтегазстройпрофсоюзом России.

Ключевым предложением стало включение северных и районных коэффициентов в расчет индивидуального пенсионного коэффициента. В настоящее время при расчете пенсионных баллов учитывается только часть районных коэффициентов, тогда как северные надбавки и переработки северного стажа не принимаются во внимание, что существенно снижает размер будущей пенсии.

Также предлагается ввести дополнительный повышающий коэффициент к фиксированной выплате для работников, имеющих стаж работы свыше 15 лет в районах Крайнего Севера и 20 лет в приравненных местностях. Отдельно рассматривается вопрос о применении специального коэффициента для пенсионеров, которые после выхода на пенсию вынуждены продолжать проживать в северных регионах с высокой стоимостью жизни.

Особое внимание уделяется вопросу досрочного выхода на пенсию по состоянию здоровья для работников, отработавших установленный северный стаж. По мнению экспертов, закрепление этого права на законодательном уровне позволит защитить интересы работников, чье здоровье подорвано тяжелыми климатическими условиями.