ФПСК и Фонд поддержки и развития туризма КР заключили меморандум о сотрудничестве
Председатель Федерации профессиональных союзов Кыргызстана Мурадил Джумадилде уулу провёл встречу с генеральным директором Фонда поддержки и развития туризма КР Адилетом Джанузаковым.
Подобный формат взаимодействия между сторонами реализуется впервые. По итогам переговоров был подписан меморандум о сотрудничестве, направленный на совместное развитие туристической отрасли страны.
Мурадил Джумадилде уулу в своей речи подчеркнул стратегическое значение достигнутых договорённостей.
«Это только начало нашей совместной работы. Мы планируем реализовать ряд проектов, направленных на развитие внутреннего и внешнего туризма, создание комфортных условий отдыха для трудящихся, а также раскрытие туристического потенциала Кыргызстана на международной арене. На сегодняшний день федерация ведет активную работу по внедрению цифровых решений и платформ, ваше приложение «GoBus» активно используется населением, в рамках нашего разрабатываемого мобильного приложения мы могли бы сотрудничать и реализовывать совместные проекты», – отметил он.
Новости ВКП
-
ООН: глобальное неравенство женщин на рынке труда сохраняется
Согласно данным ООН, женщины во всём мире сталкиваются с системной дискриминацией в сфере занятости. В официальном секторе труда задействовано 48% женщин (у мужчин - 73%). Средний заработок женщин на 23% ниже мужского, а на их плечи ложится более 75% неоплачиваемой работы по дому.
-
Великобритания теряет £125 млрд в год из-за неработающей молодежи
Великобритания ежегодно теряет около £125 млрд из-за молодежи, которая не учится, не работает и не проходит стажировку (категория NEET). В стране более 1 млн человек относятся к этой категории. Уровень безработицы среди молодых людей 18–24 лет составляет 14%, что значительно выше среднего показателя по стране (5,2%).
-
В России изменят правила приёма на работу женщин с детьми
С 1 сентября 2026 года работодатели в России не смогут устанавливать испытательный срок при приёме на работу женщин, имеющих детей до трёх лет. Мера призвана помочь молодым матерям пройти социальную и профессиональную адаптацию после отпуска по уходу за ребёнком.
