В Федерации профсоюзов Узбекистана состоялась расширенная рабочая встреча с Маркусом Матиссеном — руководителем международного проекта «Социальный диалог в Центральной Азии», реализуемого Центром бизнес-образования земли Мекленбург — Передняя Померания (Германия).

Мероприятие стало площадкой для прямого обсуждения роли профсоюзов в современной системе трудовых отношений. В дискуссии также приняли участие представители Конфедерации работодателей Узбекистана, что подчеркнуло приверженность сторон принципам трехстороннего сотрудничества.

В ходе дискуссии особое внимание было уделено трем ключевым векторам развития, которые определят формат взаимодействия профсоюзов и работодателей в ближайшей перспективе.

Во-первых, это выход на новый уровень международного экспертного взаимодействия. Федерация профсоюзов Узбекистана нацелена на глубокую интеграцию с мировыми лидерами рабочего движения, в частности — с крупнейшим индустриальным профсоюзом Германии IG Metall. Такое партнерство позволит узбекской стороне перенять уникальные европейские методики ведения коллективных переговоров. В условиях стремительной автоматизации производства опыт немецких коллег по защите прав работников и адаптации трудовых коллективов к технологическим изменениям становится особенно важным.

Во-вторых, развитие прикладного социального партнерства. Участники встречи детально обсудили реализацию совместных инициатив в рамках проектов Немецкого общества по международному сотрудничеству (GIZ). Основной акцент здесь сделан на создании прозрачной и юридически защищенной системы отношений между работником и работодателем. Профсоюзы выступают гарантом того, что внедряемые международные стандарты будут реально работать на местах, способствуя росту социальной справедливости.

В-третьих, защита и развитие кадрового потенциала. Особой инициативой профсоюзов стало обсуждение системы «обратной адаптации» специалистов. Речь идет о гражданах Узбекистана, получивших профессиональный опыт и высокую квалификацию за рубежом. Федерация ставит своей задачей создание условий для их эффективного трудоустройства на родине.

Проект «Социальный диалог в Центральной Азии», финансируемый Правительством ФРГ, направлен на развитие регионального взаимодействия. Профсоюзы Узбекистана здесь играют ведущую роль, выступая за создание единых стандартов достойного труда во всей Центральной Азии.