Молодёжные советы ВКП и ФНПР обсудили итоги работы, новые проекты и планы на будущее
Успешные практики работы с профсоюзной молодежью обсудили представители Молодёжных советов Всеобщей конфедерации профсоюзов (ВКП) и Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР). Встреча проходила 8 декабря в Москве.
Мероприятие объединило более 40 активистов профсоюзного движения СНГ. Речь шла о патриотической, образовательной деятельности советов, участии в законотворческой работе, механизмах социального партнёрства и региональных соглашениях, позволяющих учитывать специфику отдельных территорий.
Лидер Молодёжного совета ФНПР Александра Мазур представила успешные проекты. Среди них – интеллектуальная игра «Первомайский квиз «Маёвка», посвящённая профсоюзному движению и трудовым правам. В 2025 году проект охватил 3 млн участников. А также онлайн‑акции к 80‑летию Победы и ко Дню России с использованием нейросетей. Эти инициативы собрали сотни тысяч просмотров и публикаций. ФНПР готовит новую программу «Лига возможностей», нацеленную на создание и обучение молодёжных советов в регионах. Задача – расширить самоуправление и дать активистам инструменты для самостоятельной работы. Особое внимание Александра Мазур обратила на необходимость широкого освещения деятельности советов.
«Как говорят у нас в профсоюзах, если ты сделал и об этом не рассказал, значит, ты ничего не сделал», - сказала председатель Молодёжного совета ФНПР.
Председатель Молодежного совета ВКП Айгерим Бердыбекова сделала акцент на том, что молодёжная политика становится системным элементом развития профсоюзов в странах СНГ. От разрозненных мероприятий произошёл переход к целостной системе, закреплённой в стратегических документах, коллективных договорах и отраслевых соглашениях. Международное сотрудничество перешло от формального диалога к совместным проектам – форумам, акциям и образовательным программам. Молодёжь интегрируется в управление профсоюзами через кадровый резерв и выборные кампании. Таким образом обеспечивается преемственность поколений и устойчивое развитие профсоюзного движения.
Айгерим Бердыбекова анонсировала проведение международных школ молодёжи. В формате семинаров участники обменяются опытом привлечения молодых людей в профсоюзы. Школы планируют проводить очно и в формате ВКС с привлечением коллег из стран СНГ, ШОС, БРИКС и Латинской Америки.
«Мы добиваемся равных шансов и условий для молодых людей. Боремся с дискриминацией, поддерживаем их профессиональное обучение, стремимся обеспечить создание хороших рабочих мест», – резюмировала свое выступление лидер Молодежного совета ВКП.
Встреча подтвердила – совместная работа Молодежных советов ВКП и ФНПР укрепляет профсоюзное движение. Обмен практиками, внедрение цифровых инструментов и развитие международного сотрудничества помогают вовлекать молодёжь, защищать её права и формировать новое поколение профсоюзных лидеров. Участники выразили готовность продолжать диалог и реализовывать совместные инициативы в следующем году.
Накануне состоялось заседание Молодежного совета Всеобщей конфедерации профсоюзов. Члены совета из Казахстана, Узбекистана, Беларуси, России и Кыргызстана обсудили итоги работы в 2025 году и избрали нового лидера, Кайрат Тороев приступит к исполнению обязанностей председателя Молодежного совета ВКП в 2026 году.
Новости ВКП
-
ЦБ отметил снижение напряжённости на рынке труда в России
Банк России отмечает постепенное снижение напряжённости на рынке труда. По данным опросов, обеспеченность предприятий работниками улучшилась. Планы компаний по индексации зарплат в 2026 году существенно не изменились.
Рост зарплат замедлился, но продолжает опережать рост производительности труда. Безработица по-прежнему находится на исторических минимумах.
-
В Казахстане планируют трудоустроить 548 тыс. человек в 2026 году
План по трудоустройству населения в Казахстане выполнен на 46%. Всего в 2026 году предусмотрено обеспечить занятость более 548 тыс. человек. По плану трудоустройства приоритетных категорий безработных работу уже получили 8,4 тыс. человек.
Число молодежи категории NEET (не работающие, не учащиеся и не проходящие обучение) сократилось на 6,7%, а наиболее заметное снижение зафиксировано в Туркестанской области - на 31,5%.
-
Казахстан стал лидером СНГ и Центральной Азии по индексу человеческого развития
Казахстан занял 60-е место в мировом Индексе человеческого развития (HDI) и вошёл в группу стран с очень высоким уровнем благополучия граждан. Индекс учитывает три основных направления: долгую и здоровую жизнь, доступ к знаниям и достойный уровень жизни с экономической точки зрения.
Ожидаемая продолжительность жизни в Казахстане достигла 74,4 года, средняя продолжительность обучения составляет 12,5 года, а валовой национальный доход на душу населения превысил 30,9 тыс. долларов.



