В ВКП стартует международная образовательная программа «Регулирование трудовых отношений на принципах социального диалога»
Первый модуль – лекционная сессия, которая состоится 3 марта 2026 года. В качестве лекторов сессии выступят ведущие эксперты Всеобщей конфедерации профсоюзов, учебных организаций четырёх национальных профцентров - Беларуси, Кыргызской Республики, России и Узбекистана, а также Московского государственного университета имени М.В. Ломоносова.
Темы лекций: «Социальный диалог в полицентричном мире», «Истоки регулирования трудовых отношений на принципах социального партнёрства в странах тюркской правовой традиции», «Корпоративные стратегии социального диалога: трансграничный аспект», «Позиционирование профсоюзов в рамках государственно ориентированной модели социального партнёрства», «Эффективные переговоры в трехсторонней системе социального взаимодействия», «Интеграция механизмов социального диалога при формировании национальных цифровых экосистем».
Второй модуль – практическая сессия – будет проведен 28 апреля 2026 года. Участники программы смогут ознакомиться с материалами доклада ВКП «О совершенствовании системы социального партнёрства государств – участников СНГ» и подключиться к заседанию Комиссии ВКП по защите социально-экономических интересов трудящихся и правовым вопросам.
Третий модуль – интерактивная сессия. Она запланирована на 19 мая 2026 года и пройдет в формате круглого стола на тему «Трансграничный социальный диалог на пространстве СНГ». В ходе дискуссии участники поделятся опытом ведения коллективных переговоров и получат обратную связь от ведущих экспертов международных отраслевых объединений профсоюзов и национальных профцентров.
Программа завершится итоговым тестированием (20-29 мая). Участникам, успешно прошедшим обучение, вручат сертификаты Всеобщей конфедерации профсоюзов.
Это уже вторая по счету международная образовательная программа ВКП за последние полгода. Информационным партнёром программы впервые выступает Исполком СНГ.
Новости ВКП
-
ЦБ отметил снижение напряжённости на рынке труда в России
Банк России отмечает постепенное снижение напряжённости на рынке труда. По данным опросов, обеспеченность предприятий работниками улучшилась. Планы компаний по индексации зарплат в 2026 году существенно не изменились.
Рост зарплат замедлился, но продолжает опережать рост производительности труда. Безработица по-прежнему находится на исторических минимумах.
-
В Казахстане планируют трудоустроить 548 тыс. человек в 2026 году
План по трудоустройству населения в Казахстане выполнен на 46%. Всего в 2026 году предусмотрено обеспечить занятость более 548 тыс. человек. По плану трудоустройства приоритетных категорий безработных работу уже получили 8,4 тыс. человек.
Число молодежи категории NEET (не работающие, не учащиеся и не проходящие обучение) сократилось на 6,7%, а наиболее заметное снижение зафиксировано в Туркестанской области - на 31,5%.
-
Казахстан стал лидером СНГ и Центральной Азии по индексу человеческого развития
Казахстан занял 60-е место в мировом Индексе человеческого развития (HDI) и вошёл в группу стран с очень высоким уровнем благополучия граждан. Индекс учитывает три основных направления: долгую и здоровую жизнь, доступ к знаниям и достойный уровень жизни с экономической точки зрения.
Ожидаемая продолжительность жизни в Казахстане достигла 74,4 года, средняя продолжительность обучения составляет 12,5 года, а валовой национальный доход на душу населения превысил 30,9 тыс. долларов.