Всеобщая конфедерация профсоюзов международное профсоюзное объединение

Справедливость без границ

RU | EN | CN
Всеобщая конфедерация профсоюзов

Как будем отдыхать в 2026 году: ВКП изучила производственные календари восьми стран СНГ

Главное
Фото: freepik.com
Фото: freepik.com

В новом году больше всех из стран «восьмерки» – Азербайджан, Армения, Беларусь, Казахстан, Кыргызстан, Россия, Таджикистан и Узбекистан – будут отдыхать граждане Азербайджана – 124 дня, а меньше всех – Беларуси –111.

В Азербайджане и отдыхают чаще других, и празднуют дольше. В 2026 году совпадающие Новруз и Рамазан азербайджанцы, с учетом переноса выходных, будут отмечать с 20 по 30 марта.

Белорусы оказались самые работающие в рейтинге ВКП из-за собственного законодательства, запрещающего перенос выходного дня, даже если он совпадает с государственным праздником. В производственном календаре Республики лишь 111 выходных дней, 10 из которых – праздничные. Самым непродолжительным был и новогодний отдых в Беларуси – с 1 по 4 января.

На втором месте в рейтинге ВКП по количеству нерабочих дней расположился Казахстан: здесь запланировано 119 выходных и праздничных дат. Наименее выгодными для отпуска станут март и май, потому что большое число весенних праздничных дней и дополнительных выходных может больно ударить по кошельку.

Россия в «трудовом» рейтинге ВКП занимает средние позиции – 118 праздничных и выходных дней. Зато новогодние каникулы в РФ стали самыми длинными – 12 дней. Но есть и плюс, потому что каникулы – это повод для совместного отдыха и укрепления семьи. Но выходных более трех дней в этом году больше не будет, а следующий 12–дневный отдых россиян ждет лишь в 2030 году.

Кыргызстан также начал с рекордно долгих выходных, продлившихся до 12 января. Но стране предстоят еще одни длительные каникулы с 1 по 9 мая. Всего граждане Кыргызстана отдохнут 117 дней. Чуть меньше «красных» дней в производственном календаре Таджикистана – 116. Самая продолжительная пауза в работе выпадет на Навруз – нерабочий период в наступившем году будет в марте и продлится 10 дней.

Эти восемь стран СНГ объединяют схожие праздники, и это не только встреча Нового года. В День Победы повсеместно возлагаются цветы к мемориалам, проводятся шествия «Бессмертного полка». Дня Победы нет только в календаре Таджикистана. Праздник Весны и Труда – традиция России, Кыргызстана и Таджикистана, а в Казахстане 1 мая – это День единства народа. Впрочем, День народного единства или День независимости – «красные» дни календаря всех стран СНГ.

Новости ВКП

  • В Казахстане создадут более 1,5 тысячи рабочих мест

    В республике в этом году планируется запустить восемь проектов в цветной металлургии, общий объем инвестиций в них составит 80,1 млрд тенге.

    Благодаря этому в Казахстане и будет создано более полутора тысяч рабочих мест. Как сообщает КАЗИНФОРМ, со ссылкой на Министерство промышленности и строительства РК, уже работает проект в Карагандинской области, где откроются более 500 рабочих вакансий.

  • В Армении безработных обучат цифровой грамотности

    Для этого в стране разработана специальная образовательная программа, в рамках которой будут организованы бесплатные курсы для около 30 тысяч бенефициаров.

    Запуск программы запланирован на 2027 год, а ее участники в итоге получат образовательные ваучеры. Кроме того, Единой социальной службой разработаны программы, содействующие трудоустройству людей с инвалидностью и граждан старше 63 лет. В этом случае государство предоставит работодателям частичную или полную налоговую компенсацию и дополнительные поощрительные выплаты.


  • В Казахстане занятость «выводят» из тени

    В стране продолжается работа по декларированию трудовых отношений и сокращению неформальной занятости.

    В Министерстве труда республики отмечают, что работодатели обязаны заключать трудовые договоры со всеми сотрудниками и вносить их в единую информационную систему учета трудовых отношений. Как уточняет агентство Kazinform, сейчас 117 тысяч действующих предприятий застраховали работников, кроме того, в платформу HR-Enbek, предназначенную для управления трудовыми отношениями в КР, внесено и заключено 6,6 млн трудовых договоров.  

    Кампания по легализации занятости направлена в КР на защиту трудовых прав работников, а также прозрачность трудовых отношений.