Как не допустить «крепостного права» в платформенной экономике: исследование Всеобщей конфедерации профсоюзов
Размывание границ трудовых отношений, отказ от статуса работодателя и лишение работников базовых социальных гарантий затрагивают миллионы людей, занятых в платформенной экономике. Об этом говорится в научном эссе Всеобщей конфедерации профсоюзов (ВКП) «Социальный диалог в полицентричном мире».
Платформы маскируют наёмный характер труда через статус «партнёра‑исполнителя», а работники, оформленные как «самозанятые», лишаются пенсионных отчислений, больничных и оплачиваемых отпусков. Профсоюзы теряют возможность представлять их интересы из‑за отсутствия формальных трудовых договоров. В результате платформенные компании снижают издержки за счёт социальных гарантий, а бремя невыплаченных взносов ложится на государственный бюджет и, в конечном итоге, на граждан.
«Решением, которое может вернуть социальный диалог в колею устойчивого развития, может стать только укрепление и обновление организационной модели профсоюзов, позволяющее охватить неформальные коллективные действия, возникающие вокруг платформ работодателей, чтобы связать их представителей с платформами правительств», − говорится в исследовании.
ВКП выступает за системные изменения, принимает участие в разработке проекта модельного закона Межпарламентской Ассамблеи СНГ «О платформенной занятости», в котором будет закреплён статус платформенных работников и определён перечень опасных видов работ, где возможен только трудовой договор.
Всеобщая конфедерация профсоюзов добилась включения этого документа в проект Комплексной программы создания общего рынка труда и регулирования миграции рабочей силы государств‑участников СНГ. Это обеспечивает инициативу необходимой политической поддержкой и переводит ее из плоскости теоретических дискуссий в русло практической реализации.
«Устойчивый рост экономики на пространстве СНГ требует формирования трансграничного уровня системы социального партнёрства, призванного обеспечить гибкость регулирования трудовой миграции, занятости и социальной защиты работников. Для международной координации деятельности социальных партнёров в новых политических и технологических реалиях необходимо создание экосистемы достойного труда Содружества Независимых Государств. Определение подходов к созданию этой экосистемы и является целью данного научного эссе», - подчеркивают авторы исследования.
Новости ВКП
-
Пенсии работающих россиян растут, но не успевают за инфляцией
Рост пенсий работающих россиян не успевает за инфляцией, несмотря на возобновление индексации. Согласно информации Социального фонда России, которую приводит издание «Известия», в декабре 2025-го средняя пенсия этой категории граждан составила 21,4 тыс. рублей, увеличившись за год на 15% (с 18,6 тыс. рублей). Однако за почти десятилетний период общий прирост пенсий оказался на 5 процентных пунктов ниже официальной инфляции, достигшей 83%.
-
Миллион к юбилею: правительство Армении утвердило выплаты для граждан, которым исполнилось 100 лет
Граждане Армении, которым в 2026 году исполнилось 100 лет, получат единовременную выплату в 1 миллион драмов (202,5 тыс. рублей). Соответствующее постановление утвердило правительство республики, сообщает Sputnik Армения. Таким образом, государство отдает дань уважения юбилярам за многолетний вклад в развитие страны.
-
Будущее трудового права обсудят на научной конференции в Москве
VIII Международная научно-практическая конференция «Современное трудовое право: от теории к практике» состоится
10 февраля 2026 года в Москве, в Академии труда и социальных отношений (АТиСО). Мероприятие соберет ведущих ученых-правоведов в сфере трудового законодательства из разных стран и будет посвящено 100-летию со дня рождения выдающегося советского и российского юриста, профессора Олега Владимировича Смирнова.