在圣彼得堡劳工论坛上讨论了在独联体建立文明移民空间。
国际会议"独联体国家的共同移民空间：当前的挑战和发展前景"正在作为圣彼得堡劳工论坛十周年商业节目的一部分举行。 总工会同盟会的一个代表团正在参加这次会议。
在会议的第一次全体会议上，总工会同盟会副秘书长Margarita Usova发言，介绍了工会在规范独联体共同劳动力市场形成中的劳动力移民问题上的立场。 "我们需要达到参与招聘过程的所有农民工都受到保护，不会最终处于本质上的奴役地位，" Usova 在演讲中说。 工会领导人指出，"移民劳动力市场资本化的增加导致了新参与者的出现。 基于特定国籍代表之间联系的非正式结构正在被实施各种形式的借用劳动力的跨境职业介绍所取代。"
会议是讨论独联体劳动力市场全球趋势的关键讨论平台。 与会者集中讨论了法律一体化和安全问题，包括建立共同法律框架和共同努力打击非法移徙和人口贩运。 重要议题包括技术现代化、移徙程序的数字化转型以及为移徙工人提供社会和医疗保障。
总工会同盟会的代表是编写独联体成员国共同移民区概念新版草案工作组的一部分。 总工会同盟会对该文件的案文提出了一些建议。 其中一项规定是，必须在国家之间缔结有社会伙伴参与的协定，以防止在有组织地招募、就业和雇用移徙者方面的滥用和欺骗性做法，以及工会对私营职业介绍所的活动实行更多形式的控制。
GCTU News
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2026年4月7日，国际运输和道路工人工会协会第二十三届大会在莫斯科举行。
来自8个成员组织的18名代表出席了大会。
总工会同盟会副秘书长 Usova Margarita Ilyinichna, 独联体执行委员会经济合作司司长 Myskin Mikhail Evgenievich，政府间道路工人理事会主席 Karimov Buri Bachabekovich，国际运输学院院长Dosenko Victor Alexandrovich，国际运输学院院长，运输和道路工人工会国际协会青年理事会主席Bondartsov Artem Andreevich，也参加并致欢迎辞，以及我们的同事，总工会同盟会的成员。
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维克托*平斯基-总工会同盟会应该在独联体组织工会教育方面发挥领导作用。
总工会同盟会总书记维克托*平斯基认为，总工会联合会应该在独联体培训，再培训和高级培训人员，经验交流，管理人员和工会活动家培训体系的发展方面发挥主导作用。
"我们已经有组织工会教育的成功经验。 来自六个国家的400多人参加了今年总工会同盟会的前两个教育计划。 推出此类计划的想法正是来自我们成员组织的请求。 实习是另一种流行的形式，特别是在年轻人中。 他们提供了一个亲自访问国际组织并从内部看到他们的工作的机会，"维克托*平斯基说。
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国际教育计划"基于社会对话原则的劳动关系管理"正在总工会同盟会启动。
国际教育计划"基于社会对话原则的劳动关系管理"正在总工会同盟会启动。
该计划旨在为参与社会伙伴关系各级集体谈判的专业人士和工会活动家提供服务。 该程序由四个模块组成。 来自六个国家的大约两百名与会者将参加这次会议。
第一个模块是讲座，将于2026年3月3日举行。 会议将由专家总工会同盟会、白俄罗斯、吉尔吉斯共和国、俄罗斯和乌兹别克斯坦四个国家工会中心的教育组织以及莫斯科国立罗蒙诺索夫大学的主要专家主讲。