В Узбекистане планируют реформировать пенсионную систему и льготы по соцналогу
Власти Узбекистана намерены сократить зависимость Пенсионного фонда от государственного бюджета. Сейчас на покрытие разницы между доходами и расходами пенсионной системы из госбюджета выделяется 23 трлн сумов. Для этого планируют пересмотреть льготы по социальному налогу: в 2025 году более 65 тыс. предприятий получили льготы на сумму 3,2 трлн сумов. Некоторые компании полностью освобождены от налога, другие платят его по пониженной ставке 1%. Президент поручил переработать систему к 2030 году.
Кроме того, власти намерены ввести обязательные пенсионные взносы для самозанятых. В стране зарегистрировано 2,8 млн самозанятых, из которых около 800 тыс. (30%) добровольно делают соответствующие платежи. Сейчас самозанятый может уплатить одну базовую расчетную величину в размере 412 тыс. сумов и получить один год стажа. Новый обязательный порядок должен помочь самозанятым накопить необходимый стаж к пенсионному возрасту и получить доступ к социальным выплатам.
Также планируется усилить накопительный компонент пенсионной системы. Для граждан с зарплатой до 7,6 млн сумов государство будет дополнительно перечислять 2,5% их дохода, если они сами направляют 5% на накопительный пенсионный счет. Для граждан с более высокой зарплатой предлагается перечислять на накопительные счета 1% уплаченного социального налога.
Предлагается изменить порядок расчета пенсий: увеличить период заработка, учитываемого при назначении пенсии, с 5 до 20 лет и исключать из расчета отдельные периоды с низкими доходами. По расчетам, это может увеличить размер пенсий для вновь выходящих на пенсию граждан в среднем на 8%. С 2027 года планируется повысить максимальный размер зарплаты, учитываемой при расчете пенсии, с 6 млн до 6,6 млн сумов.
Новости ВКП
-
В Кыргызстане запустили социальный проект для членов профсоюзов
Федерация профессиональных союзов Кыргызстана, Национальная платежная система «Элкарт» и банк BAKAI подписали трехстороннее соглашение о сотрудничестве и запустили масштабный социальный проект. Его цель - сделать социальную поддержку работников более современной и доступной.
-
Узбекистан сохранит пенсии гражданам при переезде в Кыргызстан
Узбекистан продолжит выплачивать пенсии гражданам, переехавшим на постоянное место жительства в Кыргызстан. Это предусмотрено Соглашением о государственном социальном страховании и пенсионном обеспечении, подписанным между правительствами двух стран 30 июля в Чолпон-Ате.
-
Ущерб Германии от обхода минимальной зарплаты составил €64 млрд
С 2015 года обход требований о минимальной зарплате нанёс экономике Германии ущерб в €64 млрд. По данным Объединения немецких профсоюзов (DGB), €35 млрд из этой суммы пришлось на недоплату 2 млн работников ежегодно, €22 млрд - убытки фондов социального страхования, €7 млрд - невыплаченный подоходный налог.
Недоплата составляла от €1,70 до €2,40 в час при установленном законом минимуме €13,90 в час.